Gouvernance RSE

Le développement durable au cœur de la gouvernance de Nexans

Pour piloter ses ambitions en matière de développement durable, le Groupe a mis en place une gouvernance dédiée, s’appuyant sur la Direction du Développement Durable. Elle veille à ce que notre performance économique s’accompagne d’impacts environnementaux et sociaux positifs.

Cette gouvernance est composée de plusieurs instances hiérarchiques :

Le conseil d’administration

Son rôle : valider la stratégie développement durable, la feuille de route de Nexans et examiner le déploiement et les résultats au moins deux fois par an, en lien avec le Comité Stratégie et Développement Durable.

Le conseil d’administration comprend différents comités :

  • le Comité de la stratégie et du développement durable,
  • le Comité des comptes, d’audit et des risques,
  • le Comité des nominations et du gouvernement d’entreprise
  • le Comité des rémunérations
Marc Grynberg

Le directeur climat

Le Groupe a renforcé sa gouvernance d’entreprise avec la nomination, début 2022, de Marc Grynberg en tant que directeur chargé du suivi des enjeux climatiques et environnementaux. Son rôle : promouvoir, faciliter et piloter la prise en compte des considérations climatiques et environnementales dans la mise en œuvre de la stratégie de l’entreprise, en lien avec le Comité de la stratégie et de développement durable et le Conseil d’administration. Il est également membre du Comité d’audit, des comptes et des risques.

Le Comité exécutif

Son rôle : concevoir, revoir et valider les sujets liés au développement durable. Il couvre notamment :

  • la définition de la stratégie intégrée dans la stratégie du Groupe,
  • la définition et l’état d’avancement de la feuille de route liée au développement durable,
  • l’évaluation des résultats,
  • le modèle E3 Performance,
  • l’information sur les nouvelles réglementations.
Nexans executive committee

En 2023, le Comité exécutif s’est appuyé sur deux comités d’experts pour traduire les ambitions RSE de l’entreprise :

Le Comité environnement et produits

Il aborde les sujets suivants : la sécurité au travail, la gestion environnementale et les audits sur site, le recyclage et les déchets, les analyses des sols, l’évaluation et la gestion du changement climatique, l’efficacité énergétique, les achats responsables, l’innovation et le développement de nouveaux produits, l’analyse de cycle de vie et les éco-déclarations, l’éco-conception,la réglementation sur les produits chimiques, la biodiversité et la gestion de l’eau.

Il est co-présidé par le directeur corporate innovation, services & croissance et le directeur général délégué, membres du Comité exécutif.

Le Comité de gouvernance et des affaires sociales

Il est chargé d’examiner la gouvernance, l’éthique et la conduite des affaires, les risques RSE, le dialogue social, le capital humain, les droits de l’homme, les enquêtes d’opinion, les enquêtes internes d’engagement des collaborateurs, l’inclusion et la diversité, le reporting RSE, les relations avec les parties prenantes, la communication RSE et la Fondation Nexans.

Il est co-présidé par le directeur des ressources humaines du Groupe et par le directeur juridique et secrétaire général, membres du Comité exécutif.

L’équipe Planet Project

Présidée par le vice‑président développement durable, rapportant à la fois au directeur général délégué et directeur financier et au directeur des ressources humaines du Groupe, membres du Comité exécutif, l’équipe Planet Project rassemble les dirigeants du développement durable de toutes les fonctions de l’entreprise : opérations, ventes, achats, R&D, RSE. Elle se réunit deux fois par mois et suit l’exécution des plans de développement durable du Groupe.

Les Comités opérationnels

Dans chaque domaine fonctionnel (industriel, achats, ventes et communication), les comités opérationnels, composés de Business Groups, de leaders du développement durable et des responsables des fonctions corporate, se réunissent régulièrement pour suivre l’exécution des plans de développement durable du Groupe.

Les Business Groups

Les Business Groups sont chargés de mettre en œuvre la feuille de route développement durable définie par le Comité exécutif et revue par les comités opérationnels. L’implication des plus hautes instances de gouvernance et des directions opérationnelles et fonctions support de l’organisation dans l’élaboration de la politique RSE et le suivi de l’exécution des plans de développement durable montre bien que le développement durable est au cœur même de la stratégie de Nexans.